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云岩区人社局多举措促劳动关系和谐发展

作者:admin 发布时间:2019-06-10 20:41

一是遵循“快立快审”的办案原则,积极简化仲裁程序,力求在最短的时间内化解纠纷,有效保护劳动者合法权益。

二是始终坚持“调解为主”,把调解工作作为开展仲裁工作的主线,融入到案件处理的各个环节,收案后立案前,立案后排庭前、排庭后开庭前、开庭后裁决前,对争议双方进行调解。

三是加大争议预防力度。把劳动人事争议立案庭、仲裁庭作为宣传劳动保障法律法规的重要阵地,通过每次劳动者前来咨询以及开庭审理劳动争议案件,宣传劳动法律法规,不断提高劳动者依法维权意识和用人单位劳动管理水平,督促和指导用人单位加强用人管理,完善各项制度,促进企业劳动管理法制化、科学化和规范化,促进我区劳动关系和谐持续发展。

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